キャリアアドバイザーの齊藤です。
今回は、
柔軟で変幻自在なキャリアを作っていこう!
〜プロティアンキャリアのすすめ〜
について解説していきます。
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2024/03/24
キャリアアドバイザーの齊藤です。
今回は、
柔軟で変幻自在なキャリアを作っていこう!
〜プロティアンキャリアのすすめ〜
について解説していきます。
(※サクッと内容を確認したい方はInstagramからご確認下さい)
Contents
プロティアンキャリアとは、急速に変化している現代において、
「自らの意思で変幻自在に対応していけるキャリア」といわれ、組織によってではなく、個人により形成されるものとされています。
プロティアン・キャリアを促進させる要素として以下の10のステップが提唱されています。
①「キャリアの所有者は個人である」という認識を持つ
②個人が発達するための情報源とサポート体制を構築する
③「キャリア発達は他者との人間関係に基づくプロセス」を認識する
④キャリアに関する情報、アセスメントを扱う技術、キャリア面でのコーチング、コンサルティングを統合する
⑤新しい雇用契約について従業員と十分な意思疎通を図る
⑥社会で必要とされる仕事との相性を見出す
⑦仕事や人間関係を通じた学習を進める
⑧自分のキャリア発達を期待できる仕事や人間関係に関わる
⑨職務に熟練することより、「学習者としてのアイデンティティ」を尊重する
⑩「自分の発達のために周囲にある資源を活用する」という思考を伸ばす
プロティアンキャリアでは、社会の変革に合わせた、
「自律的キャリア」が求められており、働く人々の拠り所となるような意味も兼ね備えています。
ぜひ、上記の10のステップを参考に、キャリア形成の見直しを行って見て下さい!
最後までご覧頂きありがとうございました!

〜All for the growth of therapists and the smiles of patients〜
すべてはセラピストの成長と患者さんの笑顔のために
| 略歴 |
養成校を卒業後、整形外科クリニックで10年間勤務し、スポーツ外来や整形外科術後急性期〜生活期を経験。 地域の健康増進支援にも携わる。その後、回復期病棟を有する病院施設に移り、5年間にわたり回復期リハビリテーションを経験。新人セラピストの技術指導などにも従事。 2022年よりセラピストフォーライフにて勤務開始。マーケティングおよびコンテンツ作成、企画・運営、バックオフィス業務などを担当。 |
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